為增強全員團隊凝聚力，打破職能壁壘，培養(yǎng)團隊合作精神，激發(fā)潛能和創(chuàng)新意識，促進各單位員工在工作和學習過程中的討論和交流。公司于5月25日-26日、5月30日-31日分兩批，組織全員在周至“嘉拓拓展基地”，開展了兩天一夜的拓展訓練活動。此次活動圍繞“打造和諧團隊，提升優(yōu)秀自我”主題展開，旨在鍛煉員工的堅強意志，增強員工團隊凝聚力和執(zhí)行力。讓每一位員工打開自我局限，與團隊共同挑戰(zhàn)，突破自我、挑戰(zhàn)自我。
活動以“開營（破冰）團隊組建項目”拉開序幕，組建成四個分隊展開挑戰(zhàn)，隊員們快速融入培訓中，啟發(fā)各自的好奇心和注意力，創(chuàng)造了活躍的培訓氛圍。
隨后展開了一系列挑戰(zhàn)活動，翻撲克牌、呼吸的力量、交通堵塞、震撼兔子舞、急速60秒、高空斷橋、鼓動人心、動力圈等項目。經(jīng)過這次拓展活動，增強了大家對團隊力量的認識，感受到了溝通、合作、凝聚力、相互激勵、融洽人際關系以及遵從團體規(guī)范的重要性，促進了大家對“合容”這個大家庭的集體歸屬感,展現(xiàn)了“合容人”的精神面貌。
呼吸的力量項目：培養(yǎng)團隊應對任務的積極性和高度責任感，使隊員們體會到了信息傳達準確與否直接影響團隊計劃的實施，要有好的團隊策劃方案，就要有更好的執(zhí)行力，此項目有效的鍛煉了隊員們?nèi)绾闻c隊友進行有效的溝通，提升團隊合作精神。
動力圈項目：體驗高效團隊的向心力和凝聚力形成方式，強調(diào)團隊內(nèi)部相互信任的重要性，增強了隊員挑戰(zhàn)自我的勇氣，團隊協(xié)作及目標一致的重要性。
鼓動人心項目： 要求隊員們要有明確的目標，步調(diào)一致，不怕挫折，有效溝通的合作精神。教會隊員們在以后的工作中要以目標為導向，不怕挫折，學會反思總結，有效溝通，精誠合作，這樣才能創(chuàng)造佳績。
高空斷橋項目：培養(yǎng)隊員自我挑戰(zhàn)的勇氣和膽量，克服心理壓力，建立挑戰(zhàn)困難的自信心與勇氣，提高高空平衡能力和協(xié)調(diào)能力。在以后的工作中要積極地完善自我、突破自我，增強團結協(xié)作的能力，學會挑戰(zhàn)自己。
此次活動的開展，有效提高了員工的自信心和團隊認知，增進了員工之間的溝通協(xié)作精神、換位補臺意識。通過活動期間的互相交流和學習，使大家充分認識到了彼此信任、團隊合作和善于創(chuàng)新的重要性，對今后進一步提高工作效率、提高執(zhí)行力，以及切實做好本職工作起到積極的示范和指導作用。
（合容電氣股份有限公司綜合管理部供稿）